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MERCEDINAS FUERON PARTE DE UNA MESA DE MUJERES EMPRESARIAS
La mesa de trabajo, organizada por el Ministerio de las Mujeres, Géneros y Diversidad de la Nación (MMGyD), junto con la Subsecretaría de Asuntos Parlamentarios de la Jefatura de Gabinete de Ministros, contó con la participación de veinte mujeres empresarias de distintos rubros. Durante el encuentro, tanto las representantes del Poder Ejecutivo como las referentes de las distintas empresas y cámaras sectoriales presentaron iniciativas para fomentar la igualdad de géneros en el mundo del trabajo, en particular en el sector privado. Además, se estableció una agenda conjunta para fortalecer el acceso al empleo de mujeres y LGBTI+, como así también prevenir y abordar las violencias de género en estos ámbitos. La ministra Mazzina consideró: “Todo lo que hemos logrado, no lo hicimos solas, lo hicimos en red y con el desafío claro de cambiarle la vida a las personas”, y agregó: “Necesitamos que las empresas y el sector privado, nos acompañen en la promoción de la inserción de las mujeres y LGTBI+ en el mundo del trabajo para fortalecer la independencia económica”. Las mujeres empresarias compartieron ejemplos de acciones positivas para promover la igualdad de género en las empresas que dirigen. Entre ellas, se destacaron: la puesta en funcionamiento de espacios de cuidado para infancias, la sensibilización en materia de género y diversidad, el cupo travesti-trans, las becas de formación académica y profesional, el acceso a productos de gestión menstrual y la articulación con Municipios y Provincias para trabajar en torno a las violencias por motivos de género. Por su parte, las funcionarias del Estado nacional presentaron iniciativas que incentivan el acceso al empleo de mujeres y LGBTI+ a través de financiamiento de proyectos, líneas de crédito, asesoramiento técnico, instancias de formación y fortalecimiento de capacidades. En lo que respecta al MMGyD, se detallaron las principales líneas de acción de los programas Acompañar, Producir, Registradas, Igualar, el Cupo laboral travesti-trans y el artículo 179 de la Ley de Contrato de Trabajo, que entrará en vigor el próximo 23 de marzo y requiere de un fuerte compromiso por parte del sector privado para la (re) distribución de los cuidados de infancias hasta los tres años de edad. Además, se presentaron los lineamientos principales del Programa Constructoras anunciado por el presidente de la Nación, Alberto Fernández. Por el MMGyD estuvieron la titular de la Unidad de Gabinete de Asesoras, Érica Laporte; la secretaria de Políticas de Igualdad y Diversidad, Paulina Calderón y la secretaria de Políticas contra la Violencia por Razones de Género, Josefina Kelly Neila (ex funcionaria mercedina). Por el lado empresarial, entre las invitadas presentes estuvo la mercedina Natalia Facciolo, líder de la Empresa Ludmarc.